为了进一步强化企业的安全管理，提升全体员工的安全意识，确保生产过程中的安全与稳定，特制定本《安全生产例会制度》。该制度旨在通过定期召开会议的形式，总结分析当前安全生产状况，部署下一步工作重点，落实各项安全措施，从而实现企业安全生产目标。

一、会议目的

1. 明确责任：通过会议明确各级管理人员和员工在安全生产中的具体职责。

2. 信息共享：及时传达上级部门关于安全生产的新政策、新规定以及行业动态。

3. 隐患排查：集中讨论近期发现的安全隐患，并提出解决方案。

4. 经验交流：分享各岗位在实际操作中积累的有效经验和方法。

5. 应急演练：根据实际情况安排相应的应急预案演练，提高应对突发事件的能力。

二、会议频率

安全生产例会原则上每月举行一次，必要时可增加频次。具体时间由安全部门提前通知所有参会人员。

三、参会人员

1. 公司高层领导；

2. 各部门负责人及安全管理人员；

3. 相关技术专家或外部顾问（视情况邀请）；

4. 其他需要参与讨论的相关工作人员。

四、会议内容

1. 上月安全生产工作总结；

2. 当前存在的主要问题及解决办法；

3. 下阶段安全生产计划与任务分配；

4. 安全教育培训安排；

5. 应急预案修订和完善建议；

6. 其他需要研究决定的事项。

五、会议流程

1. 主持人开场致词并介绍本次会议的主要议题；

2. 各部门汇报上个月的工作进展及遇到的问题；

3. 针对重点问题展开深入探讨；

4. 确定下阶段的重点任务及责任人；

5. 总结发言，强调注意事项；

6. 记录会议纪要并存档备查。

六、执行监督

1. 安全部门负责跟踪落实会议精神，并向下次会议报告进展情况；

2. 对未按要求完成的任务给予相应处罚；

3. 定期检查各部门执行情况，确保制度得到有效实施。

七、附则

1. 本制度自发布之日起施行；

2. 如遇特殊情况需调整，则另行通知；

3. 最终解释权归公司所有。

通过严格执行此制度，我们相信能够有效预防事故的发生，保障员工的生命财产安全，促进企业的健康发展。希望每位员工都能积极参与其中，共同营造一个更加和谐、安全的工作环境！

以上为《安全生产例会制度》的具体内容，旨在为企业提供一套科学合理的管理体系，帮助企业更好地履行社会责任，同时也能增强员工的安全防范意识，形成良好的企业文化氛围。